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派遣の仕組み

中電キャリアメイトでは、スタッフの皆様に合った派遣先企業を探すお手伝いをいたします。
また、就職後の派遣先でのトラブルなど、どんなことでもご相談ください。責任を持って安心して働くことができる企業をご紹介します。

派遣の仕組み

人材派遣とは「必要な時に」「必要なスキルを持ったスタッフを」「必要とされる期間」派遣して、クライアントの業務をサポートするシステムです。 派遣のお仕事は、雇い主(派遣会社)と、実際の職場となる会社(派遣先)が異なるところに特徴のある働き方で、アルバイトやパート、また契約社員とは全く異なった就労形態です。

派遣の仕組み

派遣のメリット

自分のライフスタイルに合わせて、フルタイムや短時間など勤務時間や勤務場所、勤務したい期間を選べます。今までのスキル・資格を活かしながら、「もっと専門的な仕事をしたい」、新しい事へチャレンジ!「異業種・異分野で働きたい」、眠っている資格はありませんか?「ブランクがあるけど新たに仕事がしたい」など様々な理由で、更なるキャリアをつむことができます。
さまざまな企業で働くことができるのは、派遣ならではのメリットです。仕事の幅や人脈がひろがります。自分の夢を実現するために、勉強のつもりで働いて視野を広げる人もいます。

紹介予定派遣

紹介予定派遣とは、派遣先企業が将来正社員や契約社員(直接雇用)することを予定して、派遣スタッフとして一定期間起用し、派遣期間終了後、求人企業とスタッフの双方が希望すれば、求人企業の正社員や契約社員になれる派遣システムです。
派遣スタッフは職場を体験し自己の希望や能力にマッチしているか了解した上で就職できるというメリットがあります。

紹介予定派遣

登録

STEP1 登録
お仕事のご紹介には、まずはご登録が必要です。登録のご案内を見る
STEP2 ヒアリング
スタッフの皆さんの経験、スキルやご希望の条件に基づいて、お仕事をご紹介いたします。中電キャリアメイトは雇用主として派遣スタッフのみなさんが安心して働けるよう、給料の支払いや社会保険などの福利厚生のご説明はもちろん、派遣社員のメリット・デメリット等もお話させていただきます。
STEP3 契約
中電キャリアメイトでは、エントリーいただいたお仕事の職場見学を実施しております。職場の雰囲気等を実際に感じて意思決定をしていただいているため、「こんなはずではなかった・・・」等のミスマッチがないよう努めています。その後、中電キャリアメイトと派遣スタッフとの間で雇用契約の締結となります。
STEP4 アフターフォロー
業務に関しては、派遣先企業からの業務上の指示に従ってお仕事を進めていただきます。派遣先とトラブルが生じた場合や交渉が必要な場合は、中電キャリアメイトが責任を持って対処いたします。